Perbedaan Motivasi Dan Sugesti

Perbedaan Motivasi Dan Sugesti –

Motivasi dan sugesti adalah dua aspek yang sangat penting dalam kehidupan sehari-hari. Motivasi adalah cara untuk menciptakan rasa ingin tahu dan keinginan untuk melakukan sesuatu. Sugesti adalah cara untuk menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Kedua aspek ini memiliki perbedaan yang cukup signifikan.

Motivasi adalah energi yang berasal dari dalam diri seseorang. Ini berasal dari keinginan dalam diri seseorang untuk melakukan sesuatu yang menantang dan berarti. Motivasi dapat datang dari dalam, seperti keinginan untuk mencapai tujuan tertentu, atau dari luar, seperti pujian atau hadiah yang diterima. Motivasi adalah yang pertama yang harus dimiliki untuk mencapai tujuan. Tanpa motivasi, seseorang tidak akan tahu apa yang harus dilakukan untuk mencapai tujuan.

Sementara itu, sugesti adalah cara yang digunakan untuk menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan. Ini berasal dari luar, seperti dari orang lain atau dari sumber lain. Ini melibatkan penggunaan berbagai teknik seperti pengaruh, persuasi dan manipulasi. Sugesti adalah cara untuk membuat seseorang melakukan sesuatu yang diinginkan. Ini adalah cara yang efektif untuk membantu seseorang mencapai tujuan.

Selain memiliki perbedaan, motivasi dan sugesti juga memiliki kesamaan. Keduanya sama-sama mencakup penggunaan teknik untuk mencapai tujuan. Keduanya juga memerlukan usaha yang sama untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Terlepas dari perbedaannya, kedua aspek ini penting untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Motivasi dan sugesti memiliki perbedaan yang signifikan. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar. Motivasi adalah yang pertama yang harus dimiliki untuk mencapai tujuan, sementara sugesti adalah cara untuk membuat seseorang melakukan sesuatu yang diinginkan. Walaupun memiliki perbedaan, kedua aspek ini penting untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Penjelasan Lengkap: Perbedaan Motivasi Dan Sugesti

1. Motivasi adalah energi yang berasal dari dalam diri seseorang.

Motivasi adalah energi yang berasal dari dalam diri seseorang. Ini termasuk semua aspek emosional, mental, dan fisik yang mendorong seseorang untuk melakukan sesuatu. Motivasi adalah suatu keadaan di mana seseorang menjadi lebih bersemangat dan terdorong untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Motivasi juga merupakan bagian penting dari proses pembelajaran, karena ini menentukan berapa lama seseorang akan berusaha untuk mencapai tujuan tertentu dan seberapa baik dia akan berhasil.

Sedangkan sugesti adalah usaha untuk mempengaruhi pikiran seseorang. Ini berbeda dengan motivasi dimana usaha tersebut berasal dari dalam diri seseorang. Sugesti ini bisa berasal dari luar, seperti dari orang lain, atau dari media. Tujuan dari sugesti adalah untuk mempengaruhi orang lain untuk melakukan sesuatu yang berbeda dari apa yang telah mereka lakukan sebelumnya. Sugesti dapat digunakan untuk mempromosikan ide-ide tertentu atau untuk mengubah perilaku seseorang.

Perbedaan utama antara motivasi dan sugesti adalah asal usul. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar. Motivasi memiliki tujuan untuk mendorong seseorang untuk melakukan sesuatu, sedangkan sugesti dapat digunakan untuk mempengaruhi seseorang agar melakukan sesuatu yang berbeda dari sebelumnya. Motivasi juga berfokus pada bagaimana seseorang dapat mencapai tujuan atau pengalaman yang telah ditetapkan, sedangkan sugesti lebih berfokus pada bagaimana cara orang lain mempengaruhi orang lain untuk melakukan sesuatu yang berbeda.

Kedua istilah ini memiliki beberapa persamaan. Keduanya dapat mempengaruhi orang lain dan dapat digunakan untuk mempromosikan tujuan tertentu. Keduanya juga dapat membantu seseorang untuk mencapai tujuan tertentu. Namun, perbedaannya adalah bahwa motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar.

Kesimpulannya, motivasi dan sugesti adalah konsep yang sangat berbeda. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar. Motivasi berfokus pada bagaimana seseorang dapat mencapai tujuan atau pengalaman yang telah ditetapkan, sedangkan sugesti lebih berfokus pada bagaimana cara orang lain mempengaruhi orang lain untuk melakukan sesuatu yang berbeda.

2. Sugesti adalah cara untuk menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Sugesti adalah cara untuk menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Sugesti adalah teknik yang digunakan untuk mengubah perilaku seseorang dengan mengubah pikirannya. Sugesti dapat menjadi cara yang efektif untuk mengubah sikap dan perilaku seseorang. Sugesti dapat menjadi cara yang efektif untuk membantu seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkannya. Perbedaan utama antara motivasi dan sugesti adalah bahwa motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar.

Motivasi adalah energi yang menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Motivasi adalah faktor yang menentukan bagaimana seseorang bekerja dan bagaimana dia bergerak menuju tujuan yang diinginkan. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, dan terkadang juga berasal dari orang lain. Motivasi dapat datang dari dorongan internal, seperti hasrat untuk berhasil, dan dari dorongan eksternal, seperti pujian dan hadiah.

Sedangkan sugesti adalah cara untuk menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan dengan menggunakan teknik yang berbeda. Sugesti berasal dari luar, dan bertujuan untuk mengubah perilaku seseorang dengan mengubah pikirannya. Sugesti dapat menjadi cara yang efektif untuk membantu seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkannya. Sugesti dapat berupa teknik berbicara, visualisasi, atau bahkan melalui media.

Motivasi adalah energi yang menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan, sementara sugesti adalah cara untuk menggerakkan seseorang untuk mencapai tujuan yang diinginkan dengan menggunakan teknik yang berbeda. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar. Motivasi dapat datang dari dorongan internal atau dorongan eksternal, sementara sugesti dapat berupa teknik berbicara, visualisasi, atau bahkan melalui media. Motivasi dan sugesti adalah dua cara yang dapat digunakan untuk membantu seseorang dalam mencapai tujuan yang diinginkannya.

3. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar.

Motivasi dan sugesti adalah dua istilah yang digunakan untuk menggambarkan bagaimana seseorang dapat dituntun untuk berperilaku dan mencapai tujuannya. Kedua istilah ini memiliki kesamaan dan perbedaan yang penting. Salah satu perbedaan utama antara motivasi dan sugesti adalah bahwa motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar.

Motivasi adalah proses internal yang dapat memicu seseorang untuk melakukan sesuatu. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang dan terkait dengan bagaimana seseorang merasakan dirinya sendiri dan tujuan yang ingin dicapai. Orang-orang cenderung diarahkan oleh motivasi untuk mencapai tujuan mereka. Motivasi dapat didorong oleh beberapa faktor, seperti tingkat kepuasan yang diharapkan, keinginan untuk mencapai tujuan, dan rasa hormat diri.

Sementara itu, sugesti adalah proses yang terkait dengan bagaimana seseorang dipengaruhi oleh orang lain atau lingkungannya. Sugesti adalah kata yang digunakan untuk menggambarkan bagaimana seseorang dapat berperilaku atau berpikir berdasarkan pengaruh orang lain atau lingkungan. Sugesti berasal dari luar diri seseorang dan dapat mempengaruhi bagaimana seseorang melihat situasi dan bagaimana ia meresponnya. Beberapa contoh sugesti adalah pengaruh media, pengaruh teman sebaya, dan pengaruh orang lain yang berdekatan dengan seseorang.

Kesimpulannya, motivasi dan sugesti adalah istilah yang berbeda yang digunakan untuk menggambarkan bagaimana seseorang dapat dituntun untuk berperilaku dan mencapai tujuan. Salah satu perbedaan utama antara motivasi dan sugesti adalah bahwa motivasi berasal dari dalam diri seseorang, sementara sugesti berasal dari luar. Motivasi mengarahkan seseorang untuk mencapai tujuan dengan cara yang positif, sedangkan sugesti dapat mempengaruhi seseorang untuk berpikir dan berperilaku berdasarkan pengaruh orang lain atau lingkungannya.

4. Motivasi datang dari dalam, seperti keinginan untuk mencapai tujuan tertentu, atau dari luar, seperti pujian atau hadiah yang diterima.

Motivasi adalah suatu kondisi yang mendorong seseorang untuk melakukan sesuatu. Motivasi bisa datang dari dalam atau luar. Motivasi dari dalam adalah keinginan seseorang untuk mencapai tujuan tertentu, seperti menyelesaikan tugas atau meraih prestasi. Motivasi dari luar adalah pujian, hadiah, atau tindakan lain yang dapat mendorong seseorang untuk bergerak menuju tujuannya.

Motivasi berbeda dengan sugesti. Sugesti adalah usaha untuk mempengaruhi pikiran seseorang, mengubah perilakunya atau memberikan ide-ide baru. Sugesti dapat bersifat positif atau negatif. Sugesti positif biasanya diberikan untuk mendorong seseorang untuk berpikir secara kreatif, memecahkan masalah, atau mencapai tujuan tertentu. Sugesti negatif, di sisi lain, bisa membuat seseorang merasa malu, takut, atau merasa tidak berdaya.

Kedua istilah tersebut memiliki korelasi, namun memiliki perbedaan yang cukup signifikan. Motivasi adalah upaya untuk memotivasi diri sendiri atau orang lain untuk bertindak, sedangkan sugesti adalah usaha untuk mempengaruhi pikiran seseorang dan mengubah perilakunya. Motivasi datang dari dalam atau luar, sementara sugesti datang dari luar. Motivasi dapat bersifat positif atau negatif, sementara sugesti dapat bersifat positif atau negatif.

Dalam kesimpulan, motivasi dan sugesti adalah dua konsep yang berbeda. Motivasi adalah usaha untuk memotivasi diri atau orang lain untuk bertindak, sedangkan sugesti adalah usaha untuk mempengaruhi pikiran dan mengubah perilaku seseorang. Motivasi dapat datang dari dalam atau luar, sementara sugesti hanya datang dari luar. Motivasi dapat bersifat positif atau negatif, sementara sugesti dapat bersifat positif atau negatif.

5. Sugesti melibatkan penggunaan berbagai teknik seperti pengaruh, persuasi, dan manipulasi.

Sugesti merupakan salah satu cara yang digunakan untuk menggerakkan seseorang untuk melakukan sesuatu. Umumnya, sugesti digunakan untuk mengubah perilaku atau pikiran seseorang. Berbeda dengan motivasi, sugesti menggunakan berbagai teknik untuk memengaruhi pikiran dan perilaku seseorang.

Salah satu teknik yang digunakan dalam sugesti adalah pengaruh. Teknik ini digunakan untuk memengaruhi seseorang untuk berpikir dan bertindak sesuai dengan yang diinginkan orang lain. Teknik ini dapat digunakan dengan cara yang berbeda, seperti menggunakan kata-kata yang kuat, cara bicara yang menekankan, dan juga menggunakan cara-cara persuasif. Pengaruh dapat berasal dari orang lain atau bahkan dari media massa.

Selanjutnya, teknik persuasi juga digunakan dalam sugesti. Teknik ini digunakan untuk meyakinkan seseorang untuk melakukan sesuatu dengan menggunakan argumen dan alasan yang logis dan berdasarkan pada fakta. Teknik ini dapat digunakan untuk mengubah pikiran, sikap, atau perilaku seseorang dengan menggunakan argumen, alasan, dan juga contoh yang dapat meyakinkan orang lain.

Terakhir, teknik manipulasi juga dapat digunakan dalam sugesti. Teknik ini digunakan untuk mengendalikan atau mempengaruhi perilaku seseorang dengan menggunakan berbagai cara yang tidak etis. Manipulasi dapat dilakukan dengan menggunakan cara yang berbeda, seperti menggunakan kekuatan fisik, menggunakan ancaman, dan juga menggunakan cara yang curang.

Dalam kesimpulan, sugesti adalah salah satu cara yang digunakan untuk menggerakkan seseorang untuk melakukan sesuatu. Teknik sugesti melibatkan penggunaan berbagai teknik seperti pengaruh, persuasi, dan manipulasi untuk memengaruhi pikiran dan perilaku seseorang. Teknik ini berbeda dengan motivasi, karena teknik sugesti menggunakan cara-cara yang berbeda untuk memengaruhi seseorang.

6. Kedua aspek ini memerlukan usaha yang sama untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Motivasi dan sugesti adalah dua aspek penting yang harus diperhatikan dalam mencapai tujuan. Motivasi adalah proses yang menggerakkan seseorang untuk berusaha mencapai tujuan tertentu. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, menciptakan rasa ingin tahu dan semangat untuk mencapai tujuan. Motivasi berfokus pada faktor internal yang menggerakkan seseorang, seperti harapan, tujuan, dan keinginan.

Sementara itu, sugesti adalah proses memberikan panduan dan informasi yang diperlukan untuk mencapai hasil yang diharapkan. Sugesti bersifat luar diri dan dapat berupa informasi, arahan, bantuan, dan panduan. Sugesti bersifat konstruktif dan berfokus pada hasil yang diharapkan.

Kedua aspek ini memiliki perbedaan yang signifikan. Motivasi berfokus pada dorongan internal untuk mencapai tujuan. Motivasi membantu seseorang untuk mengenali dan menggunakan potensi mereka untuk mencapai hasil yang diinginkan. Sugesti, di sisi lain, berfokus pada informasi dan panduan yang diberikan kepada seseorang. Sugesti berfokus pada hasil yang dicapai dengan mengikuti panduan yang diberikan.

Namun, kedua aspek ini juga memerlukan usaha yang sama untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Motivasi dan sugesti saling melengkapi untuk mencapai tujuan. Tanpa motivasi, seseorang tidak akan bisa menggunakan informasi yang diberikan untuk mencapai tujuan. Tanpa sugesti, seseorang tidak akan tahu bagaimana cara mencapai tujuan yang diinginkan. Karena itu, keduanya harus digabungkan untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Motivasi dan sugesti juga dapat digunakan bersama-sama untuk meningkatkan pengalaman positif dan menghilangkan pengalaman negatif. Motivasi membantu seseorang untuk mengenali dan menggunakan potensi mereka untuk mencapai hasil yang diinginkan. Sementara sugesti membantu seseorang untuk mencapai hasil yang diinginkan dengan mengikuti panduan yang diberikan.

Kedua aspek ini juga membantu seseorang untuk tetap fokus dan bersemangat untuk mencapai tujuan. Motivasi menciptakan rasa ingin tahu dan semangat untuk mencapai tujuan. Sementara sugesti memberikan informasi yang diperlukan untuk mencapai hasil yang diinginkan.

Dalam kesimpulan, motivasi dan sugesti adalah dua aspek penting yang membantu seseorang untuk mencapai tujuan. Meskipun keduanya memiliki perbedaan yang signifikan, kedua aspek ini memerlukan usaha yang sama untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Motivasi dan sugesti saling melengkapi dan berfungsi bersama-sama untuk meningkatkan pengalaman positif dan menghilangkan pengalaman negatif.

7. Motivasi adalah yang pertama yang harus dimiliki untuk mencapai tujuan.

Motivasi adalah salah satu kunci untuk mencapai tujuan dan merupakan faktor penting yang dibutuhkan untuk mencapai kesuksesan. Motivasi adalah kekuatan dari dalam diri yang mendorong seseorang untuk berusaha dan mencapai tujuan dalam hidupnya. Motivasi menunjukkan bagaimana seseorang mengatur dan menjalankan usahanya untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Motivasi memiliki beberapa aspek penting yang membedakannya dari sugesti. Pertama, motivasi berasal dari dalam diri seseorang, yang berarti bahwa seseorang harus punya keinginan dan semangat untuk bergerak maju. Sebagai contoh, jika seseorang ingin belajar untuk menjadi seorang ahli dalam bidang tertentu, ia harus memiliki motivasi internal untuk belajar dan mengerjakan tugas-tugas yang dibutuhkan.

Kedua, motivasi juga berbeda dari sugesti karena motivasi adalah hasil kerja keras, riset, dan perencanaan. Motivasi tidak bisa diperoleh hanya dengan menerima sugesti dari orang lain. Seorang harus menemukan cara sendiri untuk mencapai tujuan dan menemukan motivasi untuk mencapainya. Sebagai contoh, jika seseorang ingin menjadi seorang ahli dalam bidang tertentu, ia harus membuat rencana dan berusaha keras untuk mencapai tujuannya.

Ketiga, motivasi juga mencakup aspek emosional. Seseorang harus memiliki semangat dan gairah untuk mencapai tujuannya. Ini berbeda dari sugesti, yang hanya mengacu pada pemikiran dan tindakan yang bersifat fisik. Untuk mencapai tujuan, seseorang harus memiliki motivasi yang kuat untuk berusaha dan mendorong dirinya sendiri untuk mencapainya.

Keempat, motivasi juga mencakup aspek intelektual. Seseorang harus memahami tujuan yang ingin dicapai dan mengetahui cara terbaik untuk mencapainya. Ini berbeda dari sugesti, yang hanya mengacu pada pemikiran dan tindakan yang bersifat fisik.

Kelima, motivasi juga mencakup aspek spiritual. Seseorang harus memiliki keyakinan yang kuat dan bertekad untuk mencapai tujuan. Ini berbeda dari sugesti, yang hanya mengacu pada pemikiran dan tindakan yang bersifat fisik.

Keenam, motivasi juga mencakup aspek sosial. Seseorang harus memiliki hubungan yang baik dengan orang lain untuk membantu mendorong dan mendukung usaha untuk mencapai tujuan. Sebagai contoh, jika seseorang ingin menjadi seorang ahli dalam bidang tertentu, ia harus memiliki dukungan dan bimbingan dari orang lain yang lebih berpengalaman.

Ketujuh, motivasi adalah yang pertama yang harus dimiliki untuk mencapai tujuan. Motivasi adalah dorongan utama yang mendorong seseorang untuk bergerak maju dan mencapai tujuannya. Tanpa motivasi, orang tidak akan pernah bisa mencapai tujuannya.

Jadi, dapat dikatakan bahwa motivasi adalah faktor penting yang harus dimiliki untuk mencapai tujuan. Motivasi adalah aspek internal yang berbeda dari sugesti karena seseorang harus punya keinginan dan semangat untuk bergerak maju. Motivasi juga berbeda dari sugesti karena seseorang harus melakukan riset dan perencanaan, dan memiliki semangat dan gairah untuk mencapai tujuannya. Motivasi juga harus didukung oleh hubungan yang baik dengan orang lain dan memiliki keyakinan yang kuat untuk mencapai tujuan. Tanpa motivasi, orang tidak akan pernah bisa mencapai tujuannya.

8. Tanpa motivasi, seseorang tidak akan tahu apa yang harus dilakukan untuk mencapai tujuan.

Motivasi dan sugesti adalah dua istilah yang sering digunakan dalam psikologi. Kedua istilah ini dimaksudkan untuk menggambarkan proses psikologis yang mendorong seseorang untuk mencapai tujuan tertentu. Meskipun keduanya berkaitan dengan proses psikologis, ada beberapa perbedaan antara keduanya.

Pertama, motivasi berkaitan dengan dorongan internal yang mendorong seseorang untuk berperilaku dalam suatu cara. Ini bisa berupa keinginan untuk mencapai tujuan tertentu, menghindari situasi tertentu, atau mencapai hasil tertentu. Hal ini berbeda dengan sugesti, yang berasal dari luar. Sugesti biasanya berasal dari orang lain, seperti guru atau orang tua, atau dari iklan yang menggunakan bahasa yang membuat seseorang ingin mencoba sesuatu.

Kedua, motivasi biasanya terkait dengan perasaan, sedangkan sugesti biasanya mengacu pada pemikiran. Ketika seseorang diberi motivasi untuk mencapai tujuan tertentu, ia mungkin memiliki perasaan seperti rasa optimis, semangat, atau tekat. Sebuah sugesti, di sisi lain, biasanya memiliki tujuan jangka pendek yang lebih spesifik. Misalnya, seseorang mungkin memiliki tujuan jangka panjang untuk menjadi dokter, tetapi sugesti yang dia terima dapat berupa perintah untuk melakukan tugas-tugas sehari-hari seperti membaca buku teks dan mengerjakan latihan.

Ketiga, motivasi memiliki dampak yang lebih lama dan lebih dalam, sementara sugesti memiliki dampak yang lebih kurang dan lebih sementara. Motivasi dapat menciptakan suasana hati yang menyebabkan seseorang untuk berperilaku dengan cara yang berbeda dalam jangka waktu yang lebih lama. Sugesti, di sisi lain, hanya memiliki dampak jangka pendek dan tidak akan memiliki dampak yang berkelanjutan seperti motivasi.

Keempat, motivasi mengacu pada tujuan jangka panjang, sedangkan sugesti mengacu pada tujuan jangka pendek. Motivasi bertujuan untuk membantu seseorang mencapai tujuan yang lebih besar, seperti menjadi seorang dokter atau membangun bisnis. Sugesti, di sisi lain, berfokus pada tugas-tugas sehari-hari yang lebih spesifik, seperti membaca buku teks atau mengerjakan latihan.

Kelima, motivasi bertujuan untuk membantu seseorang mencapai tujuannya tanpa bantuan orang lain, sementara sugesti biasanya berasal dari orang lain. Motivasi berasal dari dalam diri seseorang, dan seseorang dapat menggunakannya untuk mencapai tujuannya. Sugesti, di sisi lain, biasanya berasal dari orang lain, seperti guru atau orang tua.

Keenam, motivasi berfokus pada komitmen, sementara sugesti berfokus pada kebiasaan. Ketika seseorang memiliki motivasi yang kuat, ia dapat membuat komitmen yang kuat untuk mencapai tujuannya. Sugesti, di sisi lain, bertujuan untuk membentuk kebiasaan tertentu yang akan membantu seseorang mencapai tujuannya.

Ketujuh, motivasi memiliki tujuan yang lebih kompleks, sementara sugesti memiliki tujuan yang lebih sederhana. Motivasi bertujuan untuk membantu seseorang mencapai tujuan yang lebih luas dan kompleks. Sugesti, di sisi lain, bertujuan untuk membantu seseorang mencapai tujuan yang lebih sederhana dan spesifik.

Kedelapan, motivasi membantu seseorang tahu apa yang harus dilakukan untuk mencapai tujuan, sementara sugesti tidak. Tanpa motivasi, seseorang tidak akan tahu apa yang harus dilakukan untuk mencapai tujuan. Motivasi membantu seseorang memahami tujuannya dan mengidentifikasi cara-cara untuk mencapainya. Sugesti, di sisi lain, hanya memberikan seseorang dengan instruksi jangka pendek dan tidak membantu seseorang memahami tujuannya.

Dari semua ini, dapat disimpulkan bahwa motivasi dan sugesti adalah dua konsep yang berbeda. Kedua konsep ini memiliki tugas yang berbeda, tetapi keduanya dapat digunakan untuk membantu seseorang mencapai tujuannya. Motivasi adalah dorongan internal yang mendorong seseorang untuk berperilaku dalam suatu cara, sedangkan sugesti adalah perintah yang berasal dari luar. Motivasi bertujuan untuk membantu seseorang mencapai tujuannya tanpa bantuan orang lain, sementara sugesti biasanya berasal dari orang lain. Tanpa motivasi, seseorang tidak akan tahu apa yang harus dilakukan untuk mencapai tujuan.